打造學習型團隊 促進公司高速增長
威門藥業掀起《日經營》學習熱潮
最近,在董事長梁斌的推薦下,公司中高管及員工掀起學習《日經營》的熱潮。我們為什么要學習《日經營》?正如本書作者在序言中所提出:總結以上(成功企業經營管理方法),優秀的企業家們的共同秘密在于每日一轉的日經營系統,具體來說,就是強調每人每天的最大勞動價值。優秀企業,一定把日經營做到位,每天學習成長、推動行動,養成慣性、習慣,用會議經營、報表管理,做好每日一轉。
何謂“日經營”?從每一天到每一周到每一月到每一年到三至五年,隨時隨地圍繞增長做工作。把我們的心、腦、腳(身、心、靈)全部注入,這就是圍繞增長抓管理。這種最小計量單位是日的企業經營,就是“日經營”-- 推動企業 50% 增長的落地系統。
其實,威門藥業一直在學習、實踐“日經營”。公司剛成立不久,公司董事長梁斌和監事會主席張康寧就不遠千里,到海爾取經,學習“日清管理法”,即“日清日畢,日清日高”,把每日一轉做到實處。
這次讀書活動,大家都非常重視,寫了很多精彩的讀書心得體會,我們摘錄了其中的一部分與大家一起分享交流,以期共同提高、共同進步,希望每個人都能為公司的增長貢獻力量!